DiVO-Beschlüsse 2020

Die Arbeitsrechtliche Kommission der Evangelisch-Lutherischen Kirche in Bayern hat am 28. Oktober 2020 gemäß § 2 Abs. 2 und § 3 des Kirchengesetzes über das Verfahren zur Regelung der Arbeitsverhältnisse der Mitarbeiter im Dienst der Evangelisch-Lutherischen Kirche in Bayern und ihres Diakonischen Werkes (Arbeitsrechtsregelungsgesetz – ARRG) vom 30. März 1977 (KABl S. 95), zuletzt geändert durch Kirchengesetz vom 1. Dezember 2019 (KABl 2020 S. 5), folgende Arbeitsrechtsregelung beschlossen, die hiermit gemäß § 12 Abs. 1 ARRG veröffentlicht wird:

§ 1 Die Kirchliche Dienstvertragsordnung (DiVO) in der Neufassung vom 7. Dezember 2007; KABl 2008 Nr. 1 Sonderausgabe, berichtigt S. 209, zuletzt geändert durch Beschluss vom 8. Juli 2020, veröffentlicht durch Bek vom 13. Juli 2020 (KABl S. 248), wird wie folgt geändert:

Die Fachgruppe Verfasste Kirche der Arbeitsrechtlichen Kommission der EvangelischLutherischen Kirche in Bayern hat am 30. September 2020 gemäß § 10 b Abs. 2, 4 i. V. m. § 2 Abs. 2 und § 3 des Kirchengesetzes über das Verfahren zur Regelung der Arbeitsverhältnisse der Mitarbeiter im Dienst der Evangelisch-Lutherischen Kirche in Bayern und ihres Diakonischen Werkes (Arbeitsrechtsregelungsgesetz – ARRG) vom 30. März 1977 (KABl S. 95), zuletzt geändert durch Kirchengesetz vom 1. Dezember 2019 (KABl 2020 S. 5), folgenden Beschluss gefasst, der hiermit gemäß § 12 Abs. 1 ARRG veröffentlicht wird:

Überleitung der Beschäftigten im Sozial- und Erziehungsdienst zum 1. Januar 2020, für die die Anlage 7 DiVO Anwendung gefunden hat; Besitzstandswahrungen der Personen, die vom 01.01.2020 bis 31.08.2020 ihren Dienst begonnen haben

Die Fachgruppe Verfasste Kirche der Arbeitsrechtlichen Kommission der EvangelischLutherischen Kirche in Bayern hat am 8. Juli 2020 gemäß § 10 b Abs. 2, 4 i. V. m. § 2 Abs. 2 und § 3 des Kirchengesetzes über das Verfahren zur Regelung der Arbeitsverhältnisse der Mitarbeiter im Dienst der Evangelisch-Lutherischen Kirche in Bayern und ihres Diakonischen Werkes (Arbeitsrechtsregelungsgesetz – ARRG) vom 30. März 1977 (KABl S. 95), zuletzt geändert durch Kirchengesetz vom 1. Dezember 2019 (KABl 2020 S. 5), folgende Arbeitsrechtsregelung beschlossen, die hiermit gemäß § 12 Abs. 1 ARRG veröffentlicht wird:

Die Fachgruppe Verfasste Kirche der Arbeitsrechtlichen Kommission der EvangelischLutherischen Kirche in Bayern hat am 15. Mai 2020 gemäß § 10 b Abs. 2, 4 i. V. m. § 2 Abs. 2 und § 3 des Kirchengesetzes über das Verfahren zur Regelung der Arbeitsverhältnisse der Mitarbeiter im Dienst der Evangelisch-Lutherischen Kirche in Bayern und ihres Diakonischen Werkes (Arbeitsrechtsregelungsgesetz – ARRG) vom 30. März 1977 (KABl S. 95), zuletzt geändert durch Kirchengesetz vom 1. Dezember 2019 (KABl 2020 S. 5), folgende Arbeitsrechtsregelung beschlossen, die hiermit gemäß § 12 Abs. 1 ARRG veröffentlicht wird.

Die Fachgruppe Verfasste Kirche der Arbeitsrechtlichen Kommission Bayern hat zu dieser Thematik in ihrer Sitzung am 15.05.2020 beraten und hinsichtlich noch zu erlassender Vollzugshinweise Folgendes beschlossen:

Für den Geltungsbereich der Evangelisch-Lutherischen Kirche in Bayern hat die Arbeitsrechtliche Kommission Bayern am 27. Februar 2020 folgenden Beschluss gefasst:

Änderung der Kirchlichen Dienstvertragsordnung (DiVO; RS 650)